Praca administracyjno-biurowa Jaryszki

Opis oferty pracy

Apator Powogaz S.A. jest jednym z największych producentów wodomierzy w Polsce oraz
w Europie. Najważniejsze zadanie firmy to dostarczanie najwyższej jakości produktów i usług swoim klientom na całym świecie. Chcesz zobaczyć, jak od środka działa nowoczesna firma i zdobyć doświadczenie? Proponujemy Tobie:

Staż w Dziale Administracji – dołącz do nas!
JARYSZKI K/POZNANIA

Podczas stażu będziesz:

Pomagać w codziennych zadaniach administracyjnych, takich jak archiwizacja dokumentów, przygotowywanie korespondencji, obsługa telefoniczna,
Nadzorować przepływ korespondencji (poczta, kurier),
Pomagać w tworzeniu dokumentów, raportów oraz prezentacji,
Organizować wyjazdy służbowe i spotkania biznesowe,
Współpracować z działami marketingu i personalnym, w ramach wsparcia w realizacji codziennych zadań.

Czego od Ciebie oczekujemy?
Sumiennego podejścia oraz pełnego zaangażowania do wykonywanych obowiązków,
Komunikatywnej znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
Umiejętności pracy w zespole oraz zdolności szybkiego uczenia się,
Wykształcenia wyższego (preferowane kierunki administracja, marketing) – ukończone studia I stopnia bądź w trakcie studiów II stopnia,
Dobrej znajomości pakietu MS Office.

Oferujemy:

Możliwość zdobycia praktycznej wiedzy i doświadczenia do samodzielnej pracy,
Możliwość przedłużenia stażu,
Pracę w miłej atmosferze i zaangażowanym zespole.

Brzmi ciekawie - to miejsce dla Ciebie! ️

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji teraz i w przyszłości (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych
Dz.U. 2016 poz. 922 j.t ze zm, Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji.
Administratorem danych jest APATOR POWOGAZ S.A z siedzibą w Jaryszkach 1 C, 62-023 Żerniki.
Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych
w zakresie określonym przepisami art. 221 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974r Kodeks Pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.